Опыт работы в Министерстве внутренних дел составляет 7 лет. Однако, в Пенсионном фонде этот период не учитывается в общем пенсионном стаже, так как за этот период не производились платежи в пенсионные страховые фонды. То есть по мнению Пенсионного фонда, эти 7 лет не учитываются в моем трудовом стаже. Пожалуйста, помогите мне разобраться в этом вопросе. Заранее спасибо!
Федеральный закон от 30.11.2011 г. N 342-ФЗ «О трудовых правах сотрудников внутренних дел Российской Федерации и изменениях в некоторые законодательные акты Российской Федерации», статья 38 часть 6: Время работы в органах внутренних дел в календарном аспекте учитывается в общем трудовом стаже, стаже работы по определенной специальности и в соответствии с законодательством Российской Федерации — в страховом стаже, стаже работы в органах прокуратуры Российской Федерации, военном службе, работе в таможенных органах, органах следствия и Следственном комитете Российской Федерации, федеральной пожарной службе, органах по борьбе с наркотиками и психотропными веществами, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, а также в других государственных органах и организациях.
Если в МВД проработал 12,5 лет на севере и получил военную пенсию, то этот опыт будет учтен при выходе на пенсию по старости, но не ранее, так как считается, что ты служил, а не проработал. Однако слышал, что если служил на крайнем севере, то можно выйти на пенсию раньше.
Я задал вопрос, мне дали ответ. Но было ли это подтверждено письменно? Налоги, конечно, не были уплачены! Но стаж есть! И он учитывается (или как там?). при расчете стажа. Записываем все письменно. ждем ответа. читаем ответ. А что вы думали? Это Россия — «детка»! Безусловно, стаж учитывается! Не учитывается? Пусть докажут!
Ведомство МВД добросовестно исполняет свои обязательства перед государством, включая оплату налогов и социальных взносов. Вы не правильно информированы, если полагаете, что налоги со сотрудников МВД не уплачиваются. Все денежные средства в соответствии с установленными правилами перечисляются в бюджет страны.
Я согласна с предыдущим комментарием, и, кроме того, рекомендую вам отправить запрос по электронной почте на ваш предыдущий работодатель в Министерстве Внутренних Дел и запросить выписку о доходах по форме 2-НДФЛ и информацию о заработной плате за весь период работы в данной организации.
Згідно з пунктом 2.1 Правил розрахунку страхового стажу, до страхового стажу враховуються періоди військової служби, а також іншої служби, передбаченої Законом РФ від 12.02.1993 р. N 4468-1 «Про пенсійне забезпечення осіб, що проходили військову службу, службу в органах внутрішніх справ, ..» (далі — Закон N 4468-1). Сюди входить військова служба, служба в органах внутрішніх справ, державна пожежна служба, органи контролю за обігом наркотичних засобів та психотропних речовин, установи та органи кримінально-виконавчої системи. Якщо до страхового стажу враховують період служби в МВС, то, звісно, враховується і загальний стаж!
Моя ситуация такая же: с 1997 года я служил в МВД до 2005 года, недавно, зайдя на портал ГОСУСЛУГ, я узнал, что мой стаж начинается с 2006 года, хотя я уже работал в гражданской сфере. Я не знаю, как это понимать, и пока не обратился никуда.
в Российской Федерации определяется как период фактической работы сотрудника в органах внутренних дел от даты его приема на службу до даты увольнения. В соответствии с законом, стаж службы может быть учтен при определении различных прав и льгот, предоставляемых сотрудникам органов внутренних дел. В случае перевода на другую должность или в другое подразделение внутри органов внутренних дел, стаж службы сохраняется в полном объеме. Однако необходимо отметить, что периоды временной нетрудоспособности, отпусков, командировок и иных аналогичных перерывов в службе могут быть не учтены при определении стажа службы. В целях проверки стажа службы сотрудников органов внутренних дел предусмотрена специальная процедура, основанная на представлении соответствующих документов и материалов.
Основания для получения досрочной пенсии сотрудникам МВД
Основания для получения досрочной пенсии сотрудникам МВД
В настоящее время пенсионное обеспечение определенных групп населения Российской Федерации, в частности работников военных структур, становится все более актуальной проблемой.
В настоящее время, к пожилым лицам, проработавшим в силовых ведомствах, относится семь различных категорий: работники Федеральной Службы Безопасности Российской Федерации, Федеральной службы исполнения наказаний Российской Федерации, Министерства Обороны Российской Федерации, Министерства Внутренних Дел (УВД), Федеральной службы наркоконтроля Российской Федерации, таможенных органов и прокуратуры Российской Федерации.
Есть два способа, по которым бывший сотрудник соответствующих структур может получить пенсию за выслугу лет.
Человек, который отработал в органах внутренних дел в течение двадцати или более лет, имеет право на заслуженный отдых в любом возрасте.
Периоды работы в отдельных регионах Крайнего Севера засчитываются в «специальном стаже» не по календарю, а с учетом льготного исчисления. Например, за один месяц работы в этих регионах приравнивается к двум месяцам.
Работники ОВД могут быть уволены по разным причинам: из-за проблем со здоровьем, в связи с изменениями в организационной структуре или по достижении предельного возраста. Однако для того чтобы воспользоваться так называемым «смешанным стажем» и уйти из органов после 45-ти лет, необходимо иметь общий трудовой стаж не менее 25 лет, в том числе 12 лет и 5 месяцев — стаж работы в ОВД.
Если это происходит, то возникает ситуация, в которой имеется сочетание опыта военной службы и гражданского опыта. Интересно отметить, что все вышеуказанные условия такой формы военной пенсии должны быть точно соблюдены в день увольнения из соответствующего органа.
Закон РФ от 12.02.1993 N 4468-1 (ред. от 04.11.2014, с изменениями от 01.12.2014) «О пенсионном обеспечении лиц, прошедших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» (с изменениями и дополнениями, вступающими в силу с 01.01.2015) содержит положения, регулирующие вопросы пенсионного обеспечения указанных категорий граждан и членов их семей.
Как определяется размер льготной пенсии в зависимости от стажа работы?
Пенсионная формула, применяемая при расчете пенсии в МВД за стаж, предельно проста и понятна.
Размер пенсии за стаж работы рассчитывается следующим образом: умножаем сумму оклада по должности, оклада по званию и надбавки за выслугу лет на коэффициент 62,12, а затем на процентное соотношение, состоящее из 50% и 3% умноженных на количество лет стажа.
Оплата по рангу и должности представляет собой определенные денежные суммы, которые выплачиваются каждому сотруднику Министерства внутренних дел.
Доплата за стаж работы — это «бонусный процент», который добавляется к сумме двух окладов. Например, к заработку полицейского добавляется 10% за 5 лет стажа, а за 25 и более лет — 40%.
Размер понижающего коэффициента составляет 62,12 процента.
Приведем пример расчета пенсии сотрудника МВД в зависимости от длительности его службы.
В 2014 году идет в отставку главный сотрудник (ежемесячный оклад — 16 500 рублей) с званием майора полиции (оклад по званию — 11 500 рублей). Стаж работы составляет 21 год (30% «бонус» к общей сумме окладов).
Конечная сумма пенсии составляет 11 984,19 рублей, что получается путем вычисления суммы 16 500 рублей, увеличенной на 30% и добавленной к 11 500 рублям, а затем умноженной на 62,12%. Это значение затем умножается на сумму, полученную путем умножения 3% на 1 и добавления 50%.
Глядя на данное выражение, можно понять, что оно подвергается изменению в трех направлениях. Вначале происходит увеличение (прибавка за стаж работы), а затем дважды происходит уменьшение (опять же стаж работы и понижающий коэффициент).
Обратим внимание на то, что в приведенном примере пенсионные выплаты полицейского в три раза ниже, чем его заработная плата.
Возрастная пенсия: второй этап «гражданской» поддержки
По теории, человек, который работал в МВД и вышел на заслуженный отдых в возрасте 45-50 лет, имеет возможность заработать на себе вторую пенсию — страховую. Это происходит потому, что военная пенсия ему выплачивается МВД, а «гражданская» — Пенсионным фондом России.
Как только вы освободитесь от службы в органах, важно найти работу в гражданской сфере и получить СНИЛС — свидетельство обязательного пенсионного страхования.
Для получения дополнительной пенсии для бывших сотрудников МВД необходимо выполнение следующих условий одновременно.
Возраст
В настоящее время получение пенсии по старости доступно при достижении возраста в 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Однако, некоторые группы граждан имеют возможность выйти на пенсию раньше, особенно если они выполняли труд в тяжелых условиях.
Стаж в страховом бизнесе
В текущем году обязательный минимальный период страхового стажа составляет 6 лет. Впоследствии этот «порог входа» будет постепенно повышаться на один год ежегодно, достигнув отметки в 15 лет в 2024 году.
Для бывших сотрудников правоохранительных органов, основным препятствием при получении вторичной пенсии будет требование о минимальном стаже в страховой системе. Ведь необходимые 6-15 лет придется отработать после увольнения из полиции, набирая стаж как гражданский служащий.
Обратите внимание! Важно отметить, что даже если служащий силового ведомства оплачивает свою военную пенсию за долгую службу по смешанной системе, его негосударственный стаж работы не принимается во внимание при расчете пенсии по возрасту!
Коэффициенты, применяемые для расчета индивидуальных пенсионных выплат
Получение дополнительной пенсии для бывших сотрудников полиции стало столь же сложным препятствием, что и минимальная сумма индивидуального пенсионного капитала (ИПК). В текущем году лишь тем, кто набрал не менее 6,6 баллов, выплачивается пенсия по старости. К 2025 году это значение постепенно повысится до 30 баллов.
Каким образом может возникнуть трудность у экс-полицейского в достижении необходимой минимальной отметки?
Так как размер ИПК непосредственно зависит от уровня «белой» заработной платы, маловероятно, что 45-летний бывший полицейский без опыта работы в гражданской сфере сможет сразу же претендовать на высокую официальную заработную плату.
Если есть возможность избежать вопроса о страховом стаже, приняв низкооплачиваемую «чистую» работу, то решить проблему с баллами будет гораздо более сложно.
В связи с тем, что множество бывших сотрудников МВД выбирают начать свою «гражданскую» карьеру после достижения 40-летнего возраста, вероятно, им будет трудно заработать вторую пенсию по старости к моменту, предусмотренному законом — 55/60 лет.
Для достижения минимального страхового стажа и набора «нормы» пенсионных баллов потребуется работать более продолжительное время. Однако, данная ситуация имеет единственный положительный момент — за периоды «отсрочки» страховой пенсии начисляются премиальные коэффициенты в диапазоне от 1,06 (за один год) до 2,32 (за десять лет).
Кроме того, есть еще один важный факт относительно пенсии для бывших сотрудников МВД. В отличие от обычных пенсионеров, они не могут претендовать на получение фиксированной суммы дополнительного пособия к страховой пенсии, которая в 2015 году составляла 3 935 рублей.
Свежие записи
Рубрики
Стаж службы в МВД: что входит и как это влияет на пенсию
Пенсия за выслугу лет
В соответствии с Законом РФ от 12.02.1993 № 4468-1, работники имеют право на получение пенсии по достижении определенного стажа работы.
а) люди, достигшие стажа на службе в 20 лет и более, к моменту их освобождения от работы;
В списке персонала, которые были уволены по причине достижения предельного возраста на службе, состояния здоровья или организационно-штатных изменений, есть люди, достигшие 45-летнего возраста на день увольнения. Они имеют общий трудовой стаж в 25 календарных лет и больше, из которых не менее 12 лет и половины составляет служба.
При наступлении дня увольнения необходимо соблюдать все условия, указанные в пункте «б». После увольнения со службы, трудовой стаж не учитывается при расчете.
В соответствии с законом РФ от 12.02.1993 №4468-1, размер пенсии за стаж работы определяется следующим образом:
лицам, которые отработали 20 лет или дольше, предоставляется возможность получить дополнительное денежное довольствие. За каждый год выслуги свыше 20 лет им будет начислено 3 процента от их общего денежного довольствия. Однако сумма этих начислений не может превышать 85 процентов от их суммарного денежного довольствия.
лица, которые проработали вместе более 25 календарных лет, в том числе не менее 12 лет и шесть месяцев — в должности, получают 50% дополнительного денежного компенсационного вознаграждения за общий трудовой стаж. За каждый дополнительный год стажа свыше 25 лет предоставляется еще 1% денежного вознаграждения.
Постановление Совета Министров — Правительства РФ от 22 сентября 1993 года № 941 устанавливает порядок учета выслуги лет. В этом документе прописаны различные периоды, включающие службу, обучение и работу, которые подлежат учету при назначении пенсии за выслугу лет. Это включает как обычное исчисление, так и особые случаи.
Учет трудового стажа для назначения пенсии осуществляется в соответствии с законодательством, а именно, на основании статьи 13 «б» Закона №4468-1, статей 11-14 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и постановления Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий». Важно отметить, что все периоды службы, работы и другой деятельности учитываются только в календарном исчислении и суммируются для определения общего трудового стажа.
В расчете пенсий согласно статье 43 Закона №4468-1, включается денежное довольствие, которое состоит из оклада по должности, воинского или специального звания, а также процентной надбавки, рассчитанной на основе этих окладов. Ранее ежемесячная компенсация на питание также учитывалась при расчете пенсий, но с 1 декабря 2007 года она включена в оклад по званию. При расчете пенсий оклады применяются без учета повышения за службу в удаленных, высокогорных и других особых условиях. Надбавки, которые предоставляются сотрудникам органов внутренних дел на время службы, также не учитываются при расчете пенсий.
Начиная с 1 января 2012 года произошли изменения в системе исчисления пенсий. Теперь они составляют 54% от соответствующих сумм денежного довольствия. Затем, с 1 января 2013 года, этот процент увеличился до 56%. С 1 октября 2013 года он стал равен 58,05%. С 1 января 2014 года — 60,05%. С 1 октября 2014 года — 62,12%. С 1 октября 2015 года — 66,78%. С 1 февраля 2016 года — 69,45%. С 1 февраля 2017 года — 72,23%. С 1 октября 2019 года — 73,68%. А начиная с 1 января 2022 года этот процент составляет 74,00%. Порядок исчисления пенсий в остальном остался без изменений.
Расчет пенсии по стажу работы.
Формула, позволяющая определить размер пенсии, учитывая период работы (статья 13а Закона Российской Федерации от 12.02.1993 года № 4468-1)
Младший оперуполномоченный (сумма на должности = 19 118,00 руб.), капитан полиции (сумма по званию = 13 326,00 руб.), опыт работы в отделе внутренних дел – 21 год (дополнительная надбавка за стаж работы = 30%).
Размер пенсии составляет 16 541,90 рублей и вычисляется путем сложения нескольких компонентов. Сначала берется сумма 19 118,00 рублей и 13 326,00 рублей, которые умножаются на 30%. Затем полученное значение умножается на 74,00%. Далее к этому результату прибавляется 50% и результат умножается на сумму 3% и 1. В итоге получается итоговая сумма пенсии в размере 16 541,90 рублей.
Закон РФ от 12.02.1993 № 4468-1 содержит статью 13б, в которой содержится формула для определения размера пенсии на основе общего трудового стажа.
Майор полиции, который является старшим оперуполномоченным, зарабатывает 19 118,00 рублей в месяц по должности. Его оклад по званию составляет 13 326,00 рублей. У него имеется стаж работы в ОВД в течение 14 лет, за что он получает надбавку в размере 20%. Его общий трудовой стаж, учитывая службу в армии, службу в ОВД, очную учебу и работу в гражданских организациях, составляет 30 лет.
Размер пенсии составляет 15 845,65 рублей, и он рассчитывается следующим образом: суммируются два показателя (19 118,00 и 13 326,00), затем это значение умножается на 20%, после чего полученное число умножается на 74,00%. Затем к этому результату прибавляется половина от числа, полученного умножением 1% на 5.
Льготная пенсия МВД
Льготная пенсия МВД
Обратите внимание: наш эксперт по пенсионным вопросам в городе Екатеринбурге готов помочь вам с получением льготной пенсии. Мы предлагаем профессиональное и своевременное решение всех ваших вопросов. Позвоните в Адвокатское бюро «Кацайлиди и партнеры» в Екатеринбурге прямо сейчас и получите ответы на все ваши вопросы от нашего опытного адвоката.
Основания для получения льготной пенсии в МВД
Установление преимущественной пенсии для работников органов внутренних дел основывается на следующих нормах действующего законодательства.
Избранным индивидуумам предоставляется возможность получить пенсию от Министерства Внутренних Дел.
Минимальный стаж для пенсии в МВД
Требуется, чтобы сотрудники, которые работали в МВД, имели стаж не меньше двадцати лет.
В таком случае, количество денег, которое будет выплачиваться в качестве пенсии, будет равно половине суммы, которую человек получал в последней должности. Кроме этого, если человек проработал в МВД более 20 лет, то ему будут выплачиваться дополнительные суммы, равные трех процентам за каждый год сверх 20 лет. Однако, сумма всех этих выплат не может превышать 85 процентов.
Необходимо помнить, что для учета общего трудового стажа в данном случае нужно прибавить период службы в армии Российской Федерации, а также время обучения в специализированном учебном заведении в очной форме.
Человеку, который отработал не менее 25 лет, требуется проработать в МВД не менее 12,5 лет. В таком случае, величина пенсии составит 50 процентов зарплаты, а также еще один процент за каждый год службы свыше 25 лет.
Порядок получения сотрудниками МВД льготной пенсии
Чтобы иметь возможность получать пенсию от Министерства внутренних дел, необходимо:
Обжалования отказа в досрочной пенсии сотруднику МВД
Если у вас возникла ситуация, когда вам было отказано в возможности получить досрочную пенсию, то рекомендуется обратиться за юридической помощью к эксперту, специализирующемуся на пенсионных вопросах.
Прежде всего необходимо установить законность отказа в получении пенсии по льготной программе. Если есть основания полагать, что у вас есть законное право на получение пенсии, но из предоставленных ранее документов невозможно установить действительный срок службы и общий трудовой стаж, вам придется обратиться в судебные органы и предоставить суду документы и справки, которые будут свидетельствовать о незаконном отказе в назначении пенсии.
Если у Вас нет возможности предоставить суду необходимые документы самостоятельно, то рекомендуется обратиться с ходатайством о получении этих документов из конкретных органов с указанием точных адресов. Чтобы сделать это максимально эффективно, лучше всего составить письменное заявление.
За что могут лишить пенсии МВД?
У МВД есть ряд причин, по которым сотруднику могут отказать в предоставлении льготной пенсии.
Если сотрудник МВД будет оправдан в вышестоящей судебной инстанции, то он сможет выйти на пенсию по льготным условиям, если его стаж работы в органах МВД достигнет 12,5 лет, а общий трудовой стаж будет превышать 25 лет.
Юристы Адвокатского бюро «Кацайлиди и партнеры» специализируются на решении пенсионных вопросов и предоставят необходимую юридическую поддержку для защиты Ваших прав на получение дострочной пенсии. Мы гарантируем профессиональный подход, выгодные условия соглашения о предоставлении юридической помощи и своевременное выполнение задачи.
Не тяните время, обратитесь к нам немедленно и не откладывайте решение вопроса на потом!
Отзыв о работе нашего юриста по пенсионным вопросам
Гноевых Владимир Юрьевич, являющийся доверительным лицом, представляет себя в данной ситуации.
Будет ли входить в старховой стаж при расчете пенсии по старости годы службы в МВД
Будет ли входить в старховой стаж при расчете пенсии по старости годы службы в МВД?
Здравствуйте. Я работала в МВД в течение 17 лет, но была уволена по причине сокращения. Однако в моей трудовой книжке указано, что я служила в органах внутренних дел 16 лет, месяцев и дней. В соответствующей графе указаны Приказ о назначении №. от и Приказ об увольнении №. от. При увольнении мне было выплачено пособие за 2 месяца, а в течение года я получала выплаты за звание от МВД. До того, как я начала служить, я работала 3 года в государственной организации, а теперь я работаю в ООО. Я хотела бы узнать, как будет рассчитываться моя пенсия по старости и будет ли мой срок службы в МВД учтен в страховом стаже.
У вас имеется сочетание различного стажа работы. Сотрудники, которые служат в органах внутренних дел, не обязаны пройти обязательное пенсионное страхование, и, соответственно, они не имеют накоплений за период службы в органах внутренних дел при назначении пенсии по старости в соответствии с гражданским пенсионным законодательством.
В соответствии с законодательством, гражданам Российской Федерации, которые проходили службу в армии, органах внутренних дел, противопожарной службе, контролировали оборот наркотических веществ, работали в уголовно-исполнительной системе или занимались другой деятельностью, не подпадающей под обязательное пенсионное страхование, и были уволены со службы или с работы с 1 января 2002 года без права на пенсию за выслугу лет, по инвалидности или на постоянное содержание, предусмотренные федеральным бюджетом, предусматривается назначение трудовой пенсии по старости или инвалидности в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», с преобразованием приобретенных пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал.
Стоимость работы в течение года для указанных граждан определяется согласно Закону от 24.07.2009 года № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и региональные фонды обязательного медицинского страхования».
Стоимость страхового года определяется путем умножения на 12 размера минимальной оплаты труда, которая установлена федеральным законом на начало финансового года, и тарифа страховых взносов, применяемого к соответствующему государственному внебюджетному фонду.
Органы внутренних дел, которые были уволены со службы без возможности получить пенсию, имеют возможность преобразовать свои пенсионные права в расчетный пенсионный капитал, принимая во внимание периоды службы (работы). Этот процесс осуществляется территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации одновременно с назначением данному лицу страховой части трудовой пенсии по старости (трудовой пенсии по инвалидности).